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Führungskräfte

Neue Erkenntnisse und Methoden für Führungskräfte

Führungskräfte-Entwicklung für Neudenker

Integral führen – die neuesten Perspektiven und Tools für Führung, Management, Persönlichkeitsentwicklung

Führungsseminare für die Arbeitswelt von morgen – Raum Köln

Permanente Anpassung an veränderte Märkte, Steigerung der Profitabilität und Effizienz, Erhöhung der Effektivität in der Zusammenarbeit, Fördern der Zufriedenheit und Gesundheit der Mitarbeiter und auch das eigene Selbstmanagement, das sind die täglichen Herausforderungen für Unternehmen und Führungskräfte.

Mit den bisherigen Methoden ist die Komplexität nicht mehr handelbar. Es braucht neue Sichtweisen und Ansätze, um alle Facetten der Situation zu erfassen und gleichzeitig strategisch auf das Wesentliche zu fokussieren und proaktiv anzugehen. Genau das bietet der integrale Ansatz:

  • die neuesten Perspektiven und Tools für Führung, Management und Persönlichkeitsentwicklung.
  • ein effektives „Navigationsinstrument“, um den Herausforderungen unserer Zeit zu begegnen und die Zukunft für das Unternehmen und sich selbst erfolgreich und wirksam zu gestalten.

Stellen Sie die Weichen für Ihren nachhaltigen Erfolg: Positionieren Sie sich als integrale Führungskraft.
Future-Excellence bietet Ihnen dazu zwei Führungs-Curricula an:

Entwicklung ist ein Prozess – so braucht auch die Entwicklung als Führungskraft Zeit. Daher bieten wir aufeinander aufbauende Seminarmodule an – in einem Zeitraum von 5 bis 8 Monaten. Dazwischen haben Sie Zeit das Gelernte im Alltag umzusetzen. Die Seminare sind offen für Führungskräfte aus verschiedenen Unternehmen und Branchen. So findet ein reger Erfahrungsaustausch statt und auch das eine oder andere individuelle „Problem“ kann thematisiert und gelöst werden. Denn mal ehrlich: wenn der Kollege nebendran sitzt, öffnet man sich nicht wirklich in Bezug auf persönliche Anliegen. Unsere offenen Seminare bieten daher einen entscheidenden Vorteil!

Verschaffen Sie sich einen ersten Eindruck von uns und dem neuen Integralen Führungsansatz

Wir haben unsere langjährige Management- und Führungserfahrung sowie unsere umfassenden Kompetenzen als integrale Trainer, Coaches und Berater in unserem Buch „Integrale Führung“ plakativ dargestellt. Das Buch ist im Springer Gabler Verlag im August 2016 erschienen.

Wenn Sie an einem weiterführenden Gespräch oder einem Einführungsworkshop interessiert sind, freuen wir uns über Ihre Kontaktaufnahme unter 02421 – 97 099 55. – Integrale Strategien für Führung, Coaching…

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Unser neues Buch „Integrale Führung“

Pressestimmen:
„Dieses Buch ist eine Bereicherung für ganzheitlich denkende und agierende Leser, die beruflich und privat etwas bewirken oder verändern wollen…
Insgesamt eine anspruchsvolle, aber hochinteressante Lektüre; für mich und meine Kollegen ein Muss.“ (Olaf Büttner, in: Manager Seminare, Heft 229, April 2017)

Weitere Stimmen:
„Ein effektives „Navigations-instrument“ , das Sie im Bereich Mitarbeiter- und Team-Führung, zur Unternehmensführung und persönlichen Entwicklung einsetzen können. Mit vielen Praxisbeispielen und Übungen!